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2019-11-27 来源 :公益时报 作者 : 皮磊
中英人寿湖北分公司的张亚兰是改革开放初期的第一批留守儿童，在参加“星星点灯·关爱留守儿童公益计划”时，她回忆起了自己孤独的童年：“那个时候虽然知道父母是为了改善家里的生活不得不外出打工，但内心还是十分渴望和他们能有更多的交流。”
30年后，张亚兰作为志愿者再次走进了这个熟悉的留守儿童群体，希望能用自己的爱为这群孤独的孩子们带来些许温暖。
中英人寿星星点灯▪湖北站活动现场今年是中英人寿“星星点灯·关爱留守儿童公益计划”的第十年。2010年，中英人寿借鉴英方股东英杰华集团(AVIVA)"Street To School"(从街道重返校园计划)的运作经验，结合中国社会的实际情况，发起旨在对留守儿童进行关爱的大型的公益活动。
常有志愿者发现，在他旁边亲力亲为协助发放物资的，其实是自己的老板。中英人寿河南分公司总经理杨杰就是其中一位。“追梦是孩子们的梦想，是中英人寿‘星星点灯’10年一直在坚持的公益梦想，也是我的梦想。我希望我们河南分公司不仅仅给予物资帮助，更是可以用心守护孩子们心中的每一个梦想成长、壮大，给予他们一个未来。”
中英人寿山东省分公司志愿者赵晓白从2010年开始陪伴了星星点灯整整十年。十年间，从志愿者的招募、活动策划执行，到学校踩点、项目汇报，再到逐渐负责整个流程的工作，他和“星星点灯”互相见证着对方的成长。“十年的时间，不知道付出了多少时间，但是一直在坚持，感觉特别的有意义。”对他来说，这份意义除了自我价值的实现，更重要的是看到一个又一个孩子圆梦的笑脸。
值得提及的是，今年是江西分公司加入“星星点灯”大家庭的第一年。中英人寿总裁俞宁表示，中英人寿将继续坚持“保险回归保障”的本质，聚焦和助力“精准扶贫”，勇担保险企业社会责任，探索建立可持续发展的企业公益长效机制。
中英人寿星星点灯▪江西站。中英人寿总裁俞宁致辞及志愿者宣誓他谈到，关爱留守儿童是一项良心工程、社会工程，是不断加强教育扶贫的重要方式，更是国家精准扶贫的重要组成部分。十年间，教育扶贫早已水到渠成般地成为中英人寿公司的文化自觉与行动自觉，把主动承担社会责任作为促进企业持续跨越发展的根本，把责任文化建设作为企业文化建设的重要组成部分，已是全体职员的共识。
