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2018-01-25 来源 :公益时报 作者 : 皮磊
1月25日，由国务院国资委综合局、中国社科院企业社会责任研究中心指导、中国社会责任百人论坛主办、责任云社会责任机构承办的“中国社会责任百人论坛暨《中央企业社会责任蓝皮书(2017)》发布会”在京举办，中国社科院企业社会责任研究中心理事长李扬、国务院国资委综合局巡视员刘源、中央企业、主流媒体的200余位嘉宾出席本次会议。
本次会议以“新时代 开启中央企业社会责任新征程”为主题，中国社科院企业社会责任研究中心主任、中国社会责任百人论坛秘书长钟宏武发布首本《中央企业社会责任蓝皮书(2017)》(以下简称“蓝皮书”)。蓝皮书由国务院国资委综合局和中国社科院企业社会责任研究中心共同编制发布，是国内外第一本系统研究中央企业社会责任的著作。
钟宏武表示，在国务院国资委持续推动下，中央企业社会责任管理和实践在“质”与“量”上都实现了大跨越，成为中国企业履行社会责任的标杆与典范。“中央企业是我国国民经济的重要支柱,是国有经济发挥主导作用的骨干力量，在国家战略、国防安全、国计民生等领域发挥着不可替代的重要作用。”
中央企业是我国国民经济的重要支柱,是国有经济发挥主导作用的骨干力量，在国家战略、国防安全、国计民生等领域，中央企业发挥着不可替代的重要作用。国务院国资委始终重视、倡导、要求所监管的中央企业积极履行社会责任。在国务院国资委持续引导和推动下，中央企业不断牢固树立社会责任理念，以持续编制和发布社会责任报告为抓手，建立健全社会责任管理体系和工作机制，在企业社会责任各领域开展丰富、扎实的实践，取得了明显成效，提升了企业综合价值创造能力。
蓝皮书指出，中央企业是国民经济的压舱石、民生事业的顶梁柱、急难险重的定心丸、脱贫攻坚的主力军、区域协调的先行者、美丽中国的建设者、海外履责的排头兵，中央企业还是中国企业社会责任管理体系建设的引领者。蓝皮书还就一步推进中央企业履行社会责任提出深化责任理念、夯实责任基础、加强责任沟通和提升责任能力四点建议。
案例篇包括做优主业、科技创新、环境保护、节能减排、精准扶贫、公益慈善、员工关爱、海外履责和责任管理等9个部分，收录了63个中央企业社会责任的优秀案例。
2009-2017年企业社会责任发展指数年度变化
蓝皮书指出，根据中国社科院企业社会责任研究中心相关研究，国企100强社会责任发展指数持续领先于民企100强、外企100强。
2017 年，国企、民营和外资三类企业社会责任发展指数差异化明显，其中国有企业社会责任发展指数得分最高(58.7分)，民营企业其次(29.7 分)，外资企业最低(23.9分)。与2016 年相比，国有企业、民营企业社会责任发展指数均出现不同程度的增长，分别为2.6分、6.4分，而外资企业下降2.1分，且自2014 年以来呈现出不断下降的趋势，显示出在经济社会复杂多变背景，我国企业在社会责任管理、社会责任实践以及社会责任信息披露等方面整体改善和个体差异的特点。
值得强调的是，在国有企业100 强样本企业中，国务院国资委监管的中央企业占54 家，国有金融企业和地方国有企业占46 家。国有企业100 强发展指数前30名企业中，中央企业占据28 家。由此可见，中央企业的社会责任工作水平极大支撑了国有企业100强社会责任发展指数水平。
国家开发投资集团有限公司、中国电力建设集团有限公司、中国南方电网有限责任公司、中国华能集团有限公司、中国节能环保集团有限公司、中国石油化工集团公司出席蓝皮书发布会并做专题分享。
