近日，由深圳国际公益学院联合摩根大通发起的“启明星”大学生就业赋能计划（以下简称“启明星”计划）如期完成，形成《青年公益人才培养与就业趋势报告》《社会组织人才需求状况》等多项研究成果。据介绍，“启明星”计划通过赠与亚洲进行捐赠管理，旨在探索并解决大学生择业就业难的社会焦点问题。

    “在过去一年半的时间里，该项目通过提供社会服务领域的实习就业机会，吸引大学生群体参与公益慈善工作。项目为超过200位在校大学生提供专业化、定制化的课程培训，连接近80家社会组织，为70多位同学提供了针对性的实习体验以及资深行业导师的陪伴辅导。”摩根大通中国区首席执行官梁治文表示。

    梁治文还谈道，“该项目为即将踏入社会的大学生们提升了实践能力，拓宽了就业选择，同时也为公益行业提供了新生力量，助力行业人才发展。” 

    据悉，作为探索性的公益实践项目，在项目实施过程中，深圳国际公益学院项目组发现，虽然项目参加者中有不少对口专业的学生，但总体而言他们对公益慈善行业的了解度还不算很深，约74%的受访者认为自己对行业有认识但不深入。对于从事公益慈善/社会服务工作的意愿，从问卷调查结果来看，有意愿的占51.16%；引领大学生选择公益慈善行业就业的原因主要是志向和兴趣（83.87%）；考虑到工作压力小、行业竞争小、入职门槛低而选择此行业的受访者分别为32.26%、19.35%和19.35%。

    调查显示，作为非营利机构的社会组织一直不是大学毕业生的就业首选。在项目团队访谈的几个深圳社工机构中，毕业生（未持有社工证）起薪在5000元左右。通过实习体验和对行业的更深入了解，“启明星”计划参加者认为，薪酬水平是影响大学毕业生是否选择进入公益慈善行业的主要因素；个人成长与机遇、行业的发展前景和就业环境也是他们所关注的，而这也将影响他们的就业选择。（张明敏）