坚定目标 传承公益

    《公益时报》：您和英皇集团未来的慈善规划有哪些？

    杨受成：坚定目标，秉持可持续发展的理念，希望未来能够通过一系列的实际行动将公益美德传承延续。去年是英皇集团成立八十周年的重要年份，我们也提出了在以下几个领域要继续深耕，作出应有贡献：长者关怀、青少年发展、社区共融、资源共享、环境保护等。

    《公益时报》：香港让您比较欣赏的慈善家有哪些？

    杨受成：在我行善之路最初阶段，在香港备受仰慕的大慈善家邓肇坚可以说是我的领路人。偶然结识，邓肇坚对作为后辈的我来说又少不了提携。邓肇坚对我的启蒙，促使我决心回馈社会。邓肇坚先生相信捐款慈善是为自己积德，更能造福世人。除了经常大额捐款兴建医院之外，更是亲力亲为，每年寒冬派棉衣，新春探访长者，大派利是。他的善行深深打动了我。邓肇坚为香港慈善屡开先河，既是良师更是益友，指引我前行。

    《公益时报》：作为一名成功的企业家和慈善家，有哪些人生的感悟可以分享给社会大众？

    杨受成：做人，首先要争气，要强。古语有云“天行健,君子以自强不息”，在时代的洪流中必须做到坚定自己内心，现在都流行讲“不忘初心”，我很认同这个道理。

    经商，我非常认同“诚信赢天下”的理念，英皇集团成立于1942年，最早起源于钟表零售业务，其后不断扩展，至今成为业务多元化的综合企业集团，经营范围包括地产、金融、钟表珠宝、娱乐文化、酒店、数码媒体和生活品味等。其实开创和经营如此多的业务板块，除了要能敏锐地抓住商机，更是对企业“经营理念”和“现金流”能力的考验。

    慈善，“雪中送炭”胜过“锦上添花”，慈善从来不是易事，投身公益慈善是自己应尽的社会责任，把帮扶送到真正有需要的人那里，并持之以恒、坚持下去。

    《公益时报》：有什么最想对儿子说的？

    杨受成：加油努力，越努力、越幸运！

    >>>对话英皇集团副主席杨政龙<<<

    感受到肩上重任

    《公益时报》：首先恭喜您获得“年度青年慈善家”荣誉。我们知道您还担任第十四届全国政协委员及北京市政协委员、全国青联委员、北京青联副主席及香港青联主席等多项职务。在这些职务里，最喜欢哪个职务和身份？在喜欢的职务和身份中，取得了哪些成绩？

    杨政龙：同时作为全国青联委员、北京青联副主席和香港青联主席，其实我都还蛮喜欢的，也很沉浸在不同社会职务和身份赋予我的使命感之中。这些职务看似地区和垂直领域不同，但其实都紧密围绕在当代青年所面对的“四业问题”，包括学业、就业、创业、置业这四大方向。在这个大的领域内，我确实投入了相当多的时间和精力。

    针对香港基层青少年家庭，我们持续帮扶，在“给予”的同时，培养青年们的“主人翁”的意识，希望带动更多的青年人和我们一起回馈社会，实现“共享价值”的公益精神，推动青年向上流动。

    《公益时报》：从去年开始您担任集团副主席的职务，感受到了哪些和以往不一样的责任和压力？

    杨政龙：坦白说我更多感受到的是肩上的重任。回顾过去80年，英皇集团由1942年时的一间小钟表铺，发展到今日拥有六家上市公司的多元化集团，这当中集合了祖辈及父辈的功劳。因此在新职位上，我希望能够在秉承祖父辈基业的同时，引入更多年轻人的创新思维，在集团稳健的基石上寻求突破，充分发挥各业务间的协同效应，令集团持续增值，为社会创造更多共享价值。

    《公益时报》：您担任集团副主席期间，英皇集团发生了哪些变化？用哪些管理方式带领英皇一起成为更有责任感的企业？

    杨政龙：作为一家业务多元化的综合企业集团，早在国家改革开放初期已率先在内地开展业务，至今足迹更遍及内地及海外。多年来，集团致力稳中求变，协同创新，成就多赢的竞争力。

    我希望通过我的青春思维继续推动集团多元化发展，为客户增值，如引入先进的大数据和云服务等到我们的零售业务、内部管理系统升级领域等；另外也开始助推我们的文化产业板块涉猎元宇宙、虚拟技术等潮流科技。

    我们公司有非常多的“老员工”，对企业文化的认同度很高，这些人才是我们珍视的资源；面对现在职场逐步年轻化的大背景，我们也吸收了很多青年才俊，除了为他们提供工作岗位，实现个人价值，也在日常工作中通过更适合年轻人的交流方式而开展的内部分享会、义工活动凝聚共识，在构建企业文化的同时，也投入更多精力在员工关怀方面，也就是大家常说的“收获幸福感”。

    《公益时报》：我们知道你也参与了香港特别行政区政府在文化及艺术方面的工作，可以分享一下吗？

    杨政龙：是的，我被特区政府委任为文化委员会及香港艺术发展局成员，我很高兴能以双重身份，一方面作为文化产业代表，另一方面为青年代表，积极推动香港演艺和文化方面的发展。我认为香港和内地业界必须多组织跨界别交流活动，说好中国故事、说好香港故事。另外，也要致力建立粤港澳文化艺术交流平台，助力建设香港成为“中外文化艺术交流中心”。

    《公益时报》：去年您和父亲一起获得“慈善传承楷模”称号，对慈善的坚持让人敬佩。这些年您一直从事慈善事业的动力是什么？

    杨政龙：延续慈善精神，传承慈善理念，秉持家族爱心传承。我的父亲常常提醒我们要常怀感恩之心，尽自己所能，为有需要的人及时提供援助。

    我非常关注青年培养和就业问题，因为我本来也是青年，所以对于同龄人的生活、工作情况非常熟悉，我希望能通过我吸取到的来自职场、社会上的经验，为他人提供更多更优选择。

    《公益时报》：慈善让自己有哪些感悟和收获？对自己的事业是否有帮助？

    杨政龙：今后，我会在推动企业可持续发展的同时，继续履行“取诸社会、用诸社会”的责任，秉承父亲的慈善精神，为青年发展、养老服务、教育、文化等领域提供更多支持。

    其实我认为经营企业业务和开展慈善事业是相辅相成的关系，而且投身到社会公益领域后，我才切身意识到原来我能做的事情有这么多！如何精准地将帮扶送到有需要的人群中，其实对于项目前期策划的要求就比较高。这也如同做生意，有好的想法不难，但从设计到实现的整个过程，同样需要市场调研、数据分析、跟踪访谈、持续优化等全流程支持，我很享受开展英皇集团的事业和其他工作，这能够让我发挥更多作用，创造价值，也更加有意义。

    《公益时报》：可否分享一下您多年行善过程中，对自己触动比较深的几个故事。

    杨政龙：香港第五波疫情来临的时候，我们多次和青年义工包装防疫包，又亲身走访香港多个小区，将防疫包送到基层学童的家庭。其实当时大家都很紧张且手足无措，但也感谢现代科技，我们通过移动互联网应用技术迅速集结物资，并将线上线下结合，分成小组，通力合作运送和派发物资，并对数据进行实时监控和追踪。

    第二点是运用了英皇集团资源与慈善团体合作推出“共·融舍”过渡性房屋计划，为背景、文化不同的基层家庭解决燃眉之急。今年，在香港特区政府的指导下，扩大“青年宿舍计划”，在3月已率先成功打造“首间由酒店转成的青年宿舍”——BeLIVING Youth Hub，这是香港民政及青年事务局“将酒店和旅馆转作青年宿舍用途的资助计划”下推出的首个项目，距离港铁铜锣湾站只有约5分钟路程。现已有香港青年成功入住，让切实解决年轻人的居住问题，并创造性地为他们提供不同兴趣小组、实习机会、社交平台，让丰富的内容填充到他们的每日生活。

    《公益时报》：父亲的哪些教育方式，让您一直在坚持行善？自己最早做慈善是在什么时候？

    杨政龙：1998年湖北发生水灾，当时我才12岁，我还记得那时我第一次跟着父亲到湖北灾区探访。水灾后的场面到现在还历历在目：受灾地区的房屋被洪水摧毁，灾民们急需得到救助。父亲杨受成在当时第一时间捐款，更是调动捐赠灾民们所急需的生活必备物资，对灾民们提供支援和帮扶。

    这么多年来，看着父亲以身作则带动集团上下投身公益，这也更加坚定了我要将公益之火传承下去的信念。

    《公益时报》：在您的眼中，父亲是个怎样的人？父亲哪些优良品质值得您去学习？

    杨政龙：其实我在各方面都把父亲当成前行道路上的楷模，他是一位诚以待人、乐观积极的人，他的座右铭是“争气”。在经商和企业治理方面，他时刻提醒我要“以诚为本”；在公益慈善方面，父亲更是我的启蒙恩师，他让我在很小年纪就知道，做慈善是一件非常值得自豪的事情。

    在父亲的耳濡目染下，我对人才培养和梯队建设也格外重视。如我刚才所讲，我非常关注青年发展事务，我希望通过自身影响力为青年人做表率，带动我的同龄人，与青年同行，让有识之士可以发挥所长，成就梦想。

    《公益时报》：未来在发展好英皇集团的同时，个人及企业在慈善方面有哪些规划？

    杨政龙：青年是社会的未来，让青年感受到来自各方面的关注、关心和关怀，有助于促进社会进一步融合。未来，我会继续不遗余力推动青年向上流动，将香港“青年宿舍”项目运营好，助力香港青年积极融入国家发展大局，实现公益慈善精神的传承。

    此外，我也希望青年们学会感恩，加入到我们的队伍，积极回馈社会、贡献自己，将互助博爱的精神循环不息的延续下去。

    《公益时报》：希望自己在社会公众眼中，是个什么样的人？

    杨政龙：如果用几个形容词描述我，我希望是“充满正能量”“鼓舞人心的”。

    《公益时报》：有什么最想对父亲说的？

    杨政龙：感恩一切，未来可期！（徐辉）

    1998年杨受成向湖北灾区捐款捐，年少的杨政龙陪伴在侧

    杨政龙关注青少年发展，与香港希望种子篮球队的同学们参与体育锻炼