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宁夏吴忠:加强社会工作人才队伍建设 有效打通为民服务“最后一米”
内蒙古鄂尔多斯康巴什区:打好社会工作专业人才队伍建设组合拳
重庆市大渡口区:“悦老护童”社会工作服务项目托起民生幸福

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新闻内容
2024年03月05日 星期二上一期下一期
内蒙古鄂尔多斯康巴什区:打好社会工作专业人才队伍建设组合拳

    社会工作人才是内蒙古鄂尔多斯市康巴什区人才队伍的重要组成部分。康巴什区紧紧围绕《中共中央关于深化人才发展体制机制改革的意见》及鄂尔多斯市委、市政府的相关要求,构建以社区为平台、社会组织为载体、社工专业人才为支撑、社区志愿服务队伍为依托、社会慈善资源为助推的“五社联动”机制,在社区治理、社会建设、社会服务等方面发挥了积极作用,走出了一条具有康巴什特色的社会工作专业人才发展之路。

    “政策+平台”

    畅通社工人才成长之路

    汇聚人才发展合力——出台《康巴什区党建引领“五社联动”创新提升基层治理与服务能力实施方案》《关于明确“五社联动”工作领导小组组成人员及主要职责的通知》,建立起党委和政府领导、组织部门牵头、民政部门具体负责、各成员单位协调合作的工作格局。率先在全区成立了区级社会工作促进中心,以管理制度框架设计与服务体系建设为支撑点,搭建起社工行业的运行管理、人才培育、扶持激励、考核评估等一系列保障体系。

    推进服务平台建设——大力推进“一区一中心、一街道一站、一社区一室”建设。通过积极引进专业社工机构、引入竞争机制,使社区与社工机构“联姻”,形成优势互补。由社会组织引进专业社工人才,以专业社会工作服务,有效弥补社区在对接居民需求与公益服务方面的短板,形成了“社工引导社会组织、社会组织协助社工”的工作机制,全方位多层次回应社区居民的需求。此外,康巴什区与驻地高校鄂尔多斯应用技术学院共建专业实训基地、选派优秀社工脱产学习,培养了一批既懂管理又有实务技能的综合性社工人才。

    “机构+品牌”

    聚集社工人才发展高地

    助推社会工作机构发展——完善区社会工作者协会、社会组织孵化基地、社会组织联合党委、工会,实现专业社工机构发展的层层支撑体系。截至2023年1月,康巴什区登记注册社会团体31家、民办非企业单位58家、基金会1家。其中社工类社会组织13个,覆盖心理援助、未成年人保护、亲子教育、婚姻辅导、残疾人社区融合等专业服务领域。

    打造品牌提升服务形象——坚持“一区一品,一站一品”,使社会工作服务中心(站、室)成为向政府部门和社会各界宣传展示社会工作的“重要窗口”。在全区层面推出“康小社”卡通人物形象、表情包、输入法及富有幸福康巴什特色的社会工作者马甲。开通康巴什社工视频号、抖音号及微信、微博等平台,通过音乐创作、网络直播、视频剪辑等多种方式,充分宣传展示康巴什区“五社联动”发展及社会工作人才培养成果。

    “项目+服务”

    提升社工人才使用效率

    项目链接不断拓展——在政府购买社会工作服务上寻求突破,多渠道筹措资金,鼓励社工机构承接项目来回应社区需求,以项目化理顺政府、社区和社会组织之间的关系,提高社工机构的项目运作能力。各社会组织已累计承接政府购买资金700余万元,累计组织实施社工人才培养、社区居家养老等25个政府购买社会工作服务项目,为老年人、残疾人、困境儿童等特殊群体提供能力提升、社会融入等专业服务5000余场,服务人数12余万人次。

    政校合作加强培训——与在地院校鄂尔多斯应用技术学院签订合作协议。累计有80余名大学生社工参与社区社会工作服务项目实习,有7名首批毕业生实现就地就近就业。同时,举办社会工作专题培训班,选派优秀社工人才前往北京、深圳等地学习先进经验。

    康巴什区社会工作专业人才已实现全区三级覆盖,并将专业服务的触角向家庭等领域推进,树立了一批典型和品牌,紧紧围绕社会工作人才的培养、使用、激励各个环节,从完善体制机制、加强顶层设计、加大培养力度、创新载体平台、营造良好环境等方面,推动全区社工人才队伍建设实现新发展和新突破。

    加强社会工作专业人才队伍建设,关键是坚持党的领导,加强政府推动和社会参与,建立健全统筹协调机制,不断增强社会工作专业人才发展的整体合力。坚持专业引领,规范机构发展。扶持专业社工机构发展,完善政府购买服务和开办经费补贴等机制,培育扶持社会工作服务机构。坚持项目带动,提升服务成效。以项目树品牌,提升社会工作参与社区治理专业支撑能力,为居民提供需求更精准、内容更丰富、方法更专业,成果更有效的社会工作综合服务,推动康巴什区现代化社区治理体系建设,实现政府治理和社会调节、居民自治良性互动。

    (据鄂尔多斯市康巴什区民政局)