近日，由内蒙古自治区民政厅牵头的2023年度内蒙古自治区社会工作厅际联席会议在呼和浩特市召开。会议全面总结2022年社会工作推进落实情况，安排部署2023年重点工作任务。自治区民政厅党组成员、副厅长、一级巡视员、自治区社会工作厅际联席会议召集人公维春主持会议。

    会议听取自治区社会工作厅际联席会议办公室所作的《关于2022年全区社会工作推进落实情况的报告》，审议《2023年自治区社会工作及其人才队伍建设工作要点》。

    会议认为，2022年，在自治区社会工作厅际联席会议各成员单位的共同努力下，全区各地加快推进苏木乡镇（街道）社工站建设，积极探索创新“五社联动”，在推动制度保障、人才培养、领域拓宽、业务融合等方面取得了明显成效，社会工作服务体系不断健全、社工人才队伍培养机制不断完善、社会工作参与社会治理路径不断拓宽。

    截至目前，全区已建成社工站850个，已实现旗县（市区）社工服务中心、街道社工站全覆盖，社工站数量占苏木乡镇（街道）总数的比例达到83%。全区聚焦“老小困残”、基层社会治理、乡村振兴等领域，组织实施社会工作专业服务项目，全区社工人才队伍近3万人，其中持证社工1.21万余人，形成了决策共谋、发展共建、成果共享、生机勃勃的全区社会工作发展态势。

    会议强调，社会工作已成为有效解决社会问题、积极回应民众关切、打造共建共治共享社会治理格局的重要支撑，在实现人民对生活的美好向往、构建社会主义和谐社会的进程中发挥着不可替代的作用。联席会议各成员单位要完整全面贯彻新发展理念、精准把握社会工作在新发展阶段的新定位，主动融入新发展格局，更好汇聚各部门各领域社会工作合力，共同推动新时代自治区社会工作高质量发展。

    会议要求，联席会议各成员单位要围绕社会工作人才队伍建设和专业社会工作服务等方面协同发力，进一步加大社工专业人才培养力度，切实加强专业培训基地和师资队伍建设，培育壮大与新时代发展相适应的社工人才队伍。要深入推动落实政府购买社工服务、岗位设置和人才激励保障的各项要求，加大事业单位社会工作岗位开发设置力度，有效提升社区持证社会工作者薪资待遇。要聚焦提高社会工作人才专业水平、加强基层社会工作平台规范化建设、提升社会工作服务机构运营管理能力等重点任务，深入开展“五社联动”“青年爱里”“蒲公英”等社会工作服务项目，打造一批群众认可、特色鲜明、具有示范带动作用的典型模式，并引入第三方评价机制，发挥自治区社会工作督导人才库优势，持续推动全区社会工作规范化、专业化、职业化发展。

    自治区党委组织部、宣传部、民政厅等17个成员单位的有关负责同志参加了会议。

    （据内蒙古自治区民政厅）