近日，由中国社会责任百人论坛ESG专委会、航空工业集团联合主办，中航产融、责任云研究院联合承办的“ESG中国论坛2022夏季峰会”在京召开。国务院国资委、中国社科院、央企集团、上市公司、行业协会及媒体代表等采取“线上+线下”的形式参加会议。据悉，“ESG中国论坛”自2021年设立以来，每年举办春夏秋冬四次峰会，发布中国ESG领域的重要成果，促进多方深度交流。

    会上，国务院国资委党委委员、秘书长彭华岗，中国质量协会常务副会长兼秘书长段永刚，中国社会科学院经济研究所所长黄群慧，国务院国资委行业协会商会工作局原局长张涛，中国社科院教授、中国社会责任百人论坛秘书长钟宏武共同启动《企业ESG管理体系要求》《企业ESG评价指南》（团体标准）。

    记者了解到，团体标准制定由中国质量协会作为牵头机构，责任云研究院作为主要参编机构。各方专家共同为标准制定提供支持，国务院国资委党委委员、秘书长彭华岗担任专家组组长，中国质量协会常务副会长兼秘书长段永刚、中国社科院教授、百人论坛秘书长钟宏武担任执行组长，来自政府、协会、高校、研究机构等机构的ESG专家共同参与，共同打造专业、权威的团体标准。

    据介绍，近年来，我国ESG得到快速发展，ESG投资规模猛增、监管举措频出、评价有序推进、交流持续深化，企业ESG意识不断增强，ESG信息披露率不断上升。但与发达国家较为成熟的ESG体系相比，我国在ESG投资规模、标准建设、信息披露、评级评价、监督管理、行动实践等方面仍存在一定差距。面对蓬勃发展、日益强劲的国际ESG浪潮和挑战，我国ESG体系建设时间紧迫、任务艰巨、责任重大。

    两项团体标准致力于解决中国ESG体系建设存在本土ESG评级影响力不足、中国企业ESG管理缺乏专业指引等突出问题。中国质量协会总工程师王璐介绍项目时强调，“《企业ESG管理体系要求》（团体标准）将通过建立统一、通用的ESG管理体系认证标准，帮助企业规范ESG管理体系，提升ESG管理能力，增强可持续发展韧性。《企业ESG评价指南》（团体标准）将明确ESG评价流程及指标体系，为中国ESG评级体系建设提供方向，为企业全面评估自身ESG水平提供指引。”

    两项团体标准具有较广泛的适用范围，《企业ESG评价指南》（团体标准）适用于企业、管理单位自我评价和第三方开展企业ESG评价活动；《企业ESG管理体系要求》（团体标准）适用于自评、第二方和第三方对组织ESG管理体系的评价与认证。

    两项团体标准已于2022年7月通过中国质量协会正式立项审查，计划于2022年11月发布。企业、研究机构、ESG专家等可通过接受调研、参与意见征求等方式参与标准编制过程，发布后还将通过宣贯、培训，选择代表性企业进行试点等方式推动标准的推广与运用。（皮磊）