总部位于上海的雅培中国，在中国开展业务近20年，为中国消费者提供了各种营养品、药品和医疗产品的同时，一直以企业公民为企业追求，在多个领域同时发力，积极践行企业社会责任目标。

    提供优质产品 

    开发、生产和销售高品质产品以促进人类健康和福祉是雅培最核心的承诺。雅培中国孜孜不倦地为实现这个承诺而努力。雅培精准设计和严格控制生产设备和工艺，以确保雅培符合各项国家和行业标准，每款产品必须达到最高质量标准并经过最严格的质量控制程序才能销售。

    除了自有产品外，雅培还与其他相关群体合作，以了解大家对食品质量和安全的看法，共同探寻各种解决方案。这包括分享核心竞争力和知识，帮助中国提高食品和营养品的质量和安全水平。雅培的科学家和质量专家与中国政府组织的同行合作，分享维生素和矿物分析、质量体系控制、实验室管理和杂质检测方面的专长。

    助力医疗人才培养

    2011年10月，雅培在上海成立了“跨越之路——雅培学术中心”，中心配备了先进设备，可为各专科医务人员提供冠脉、血管内、结构性心脏介入等多个学科领域的专业培训和教育，到2013年，已有上千名医疗保健专业人员和指导者参加了培训。

    雅培糖尿病产品部与中华医学会联合编写了《中国高血糖危象诊断与治疗指南》，填补了高血糖危象诊疗方面的学术空白。2013年，雅培营养品部又联合中华医学会内分泌学会，共同编写了《糖尿病医学营养治疗专家共识》。

    雅培积极推动国内外医疗诊断技术的交流和发展。2012年10月15日，雅培在上海举办了第五届“转科技为关爱”亚太区科学研讨会，500多名国内外专家学者出席了研讨会，并分享了诊断领域的最新资讯以及不同国家和地区的诊断领域经验及最佳实践。

    雅培基金会于2007年同世界健康基金会、上海儿童医学中心成立了雅培基金会临床营养发展中心，并通过专业培训、临床研究、创新性临床实践、专业教育和社区服务工作，改善儿童的营养状况。自2007年至2013年底，雅培基金会临床营养发展中心项目总投入为500万美金，培训了近4,000名医务人员。自2010年起，在入院时筛查出有营养不良风险的患儿中，接受营养相关干预后，儿童营养不良风险率降低了78%

    打造企业公民基石

    雅培的产品在进入市场前必须经过极其严苛的检验程序，雅培出售的每批婴幼儿配方奶粉都通过了中国政府的所有检测。雅培精密设计并严格把控生产设施和生产过程，确保生产流程及系统符合国家及行业标准。2012年，雅培上海工厂通过新版药品生产质量管理规范（GMP）认证。

    雅培与供应商密切合作，共同提升在产品生产、道德合规、社会责任各方面的水平。雅培为所有供应商提供不同语言版本的《全球供应商指南》，其中阐明了雅培对供应商在道德行为、商业信誉、公平竞争、人员、隐私权、劳动权和员工保护、动物福利、环境保护以及健康安全规范等领域寄予的期望，确保从供应商处购买符合雅培质量安全标准与技术规格的材料。

    雅培成立了雅培中国合规委员会。《雅培商业行为规范》阐明了雅培全球道德规范与合规方面的承诺，涵盖了雅培商业和运营活动各个方面的原则和要求。

    着力减少环境足迹

    保护环境是雅培企业公民战略重点之一。雅培通过能源和水的高效使用，减少废物产生来减少环境足迹。雅培制定了全球环保目标2020：二氧化碳直接排放量比2010年减少40%；总用水量减少30%；废弃物排放量减少50%。

    雅培中国在每个工厂均设立了环境、健康与安全（EHS）委员会，负责处理各类环境问题，并制定相应的环境目标，将三项工作纳入日常工作计划和业务流程中。雅培通过科技创新，积极提高能源利用率，降低能耗水平。上海工厂多年来持续进行技术改进以降低能源消耗，为工厂每年节约成本274,000元。

    雅培开展一系列节水项目，进行生产设备改造，在减少水资源浪费的同时减少生产成本，提高生产效率。2012年，雅培上海工厂进行蒸汽冷凝水管路改造，实现冷凝水回收再利用。该项目的成功实施减少了98,000磅CO2排放，节水6,000吨，带来直接经济效益14.4万元。

    人才是雅培的最大资产

    “人才是雅培的最大资产”。雅培确保员工热爱他们的工作，并为他们提供机会更好地发展他们的职业生涯。雅培帮助员工接受完善的培训和发展技能，以提高他们的工作技能和竞争力，并提供良好的工作环境。

    雅培中国尊重员工，遵守国家和当地政府的相关法律法规，依法与所有员工签订劳动合同，足额缴纳各项社会保险。雅培还通过员工年度体检、购买商业保险、雅培员工购股计划等项目，进一步完善公司的福利体系。自2007年成立的雅培中国关爱会也致力帮扶有需要的员工。

    雅培一直致力于创造一种包容、多元的环境和文化，员工不会因为性别、年龄、文化背景、个人信仰的差异而在公司内部受到不平等待遇。雅培中国积极帮助女性成为高级管理层，2013年，雅培前50位高管中，女性比例占到了34%。

    全球科教普及公益活动

    “让我们一起玩科学”——雅培家庭科教项目旨在激发青少年对科学的兴趣来培养下一代科学家，推动家庭对科学的更深入了解，并帮助人们认识到科学在改善人类健康方面发挥的价值。截止到2013年底，该公益项目已经成功地在32个城市和乡村的学校中吸引了13,500多位小学生和家长以及800多名科技工作者和教师的参与和互动。

    雅培积极参与为贫困白内障患者免费施行复明手术活动。该项目在2012至2013年共为63.4万名贫困白内障患者提供手术，雅培眼力健通过专业人员与设备投入支持该项目。从2011年1月起，雅培加入到韩红爱心慈善基金“百人援藏”复明项目中，为西藏地区的眼病患者义诊、提供免费手术，并建立健康之家等一系列公益活动中。2012至2013年，复明行动继续推进并扩展至内蒙古和新疆地区，为当地600位白内障患者提供手术治疗。

    全面持续融入

    展望未来，雅培将继续推进企业公民战略的实施，将企业公民战略全面融入各个业务领域。雅培将加强与公益伙伴的对话与合作，包括与公众环境研究中心的交流，以进一步提升雅培及其供应商的环保意识。雅培将继续大力开展社区活动，并将雅培“家庭科教项目”推广到50多个城市，惠及小学生和家长15,000人。回馈社会是企业永续发展的动力，雅培竭尽全力为社区带来积极而持久的改善，努力成为一个模范的社区友邻和企业公民。

    发起单位

    雅培中国

    项目名称

    雅培企业公民战略

    简介

    总部位于上海的雅培中国，目前有10个办公室、4家工厂和2个研发中心，主要分布在上海、广州、北京和嘉兴，拥有4,000多名员工，2013年营业额达到67.8亿人民币。雅培在中国开展业务近20年，为中国消费者提供了各种营养品、药品和医疗产品。2013年，雅培基金会和雅培携手共计捐献1,634万元，有力助推了中国公益事业的发展。雅培连续4年被中国社会工作协会评为中国优秀企业公民；连续3年被中国外商投资企业协会、中国保护消费者基金会评为中国社会责任优秀企业100强。2013年雅培家庭科教公益项目入选中国社会科学院慈善蓝皮书优秀案例。